新入社員では入社して研修を終えた段階で作業をするようになった時
数年たつと上司が変わり仕事の仕方が変わり、裁量権が減り、時間に厳しく、精度を求められる時
配置転換になり営業的な仕事から事務的な仕事で正確さを求められる時
管理職になり、部下に任せきれないで仕事量が増え、管理業務が増えた時

上記のように働く中でキャリアを積むなかでいろいろな状況がおこってくるときに
ミスが続くことや業務がまわりにくくなったと感じた際はご相談いただければと思います。